¡Únete a nuestro equipo como Supervisor de Tienda y lidera el éxito de nuestro equipo!

Descripción:

En nuestra empresa líder en el sector minorista, estamos buscando un(a) Supervisor(a) de Tienda dinámico(a) y motivado(a) para unirse a nuestro equipo. Si tienes experiencia en liderazgo, excelentes habilidades de comunicación y capacidad para gestionar equipos, ¡esta es tu oportunidad para hacer crecer tu carrera con nosotros!

Requisitos:

• Experiencia previa en roles de supervisión en el sector minorista o áreas afines.
• Habilidad para liderar y motivar equipos, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y adaptarse a cambios rápidos.
• Conocimiento básico de operaciones de tienda, gestión de inventario y atención al cliente.
• Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y días festivos.

Responsabilidades:

• Supervisar y coordinar las actividades diarias de la tienda, asegurando un excelente servicio al cliente y la eficiencia operativa.
• Gestionar y motivar al equipo de ventas para alcanzar y superar los objetivos de ventas y KPIs establecidos.
• Realizar la planificación de horarios de trabajo, asignación de tareas y seguimiento del desempeño del personal.
• Garantizar el cumplimiento de los estándares de presentación de la tienda y la disponibilidad de productos.
• Colaborar con el gerente de tienda en la realización de inventarios, gestión de pedidos y control de costos.
• Resolver problemas y conflictos en la tienda de manera efectiva y oportuna.
• Fomentar la colaboración entre los diferentes departamentos de la tienda para mejorar la eficiencia y la satisfacción del cliente.

Beneficios:

• Salario competitivo y bonificaciones por desempeño.
• Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera.
• Beneficios adicionales como seguro médico, plan de jubilación y descuentos en productos.
• Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

¿Cómo destacar?

• Demuestra tu capacidad para liderar y motivar equipos hacia el éxito.
• Destaca tu habilidad para resolver problemas de manera eficiente y tomar decisiones bajo presión.
• Muestra una actitud positiva y proactiva hacia el trabajo y el desarrollo personal.
• Se proactivo(a) al buscar oportunidades para mejorar la eficiencia y la experiencia del cliente en la tienda.

Desafíos y Oportunidades:

• Desafío: Gestionar y mantener la moral del equipo en momentos de alta demanda y situaciones estresantes.
• Desafío: Cumplir con los objetivos de ventas y KPIs en un mercado competitivo y en constante cambio.
• Oportunidad: Desarrollar habilidades de liderazgo y gestión de equipos que son valiosas en cualquier entorno laboral.
• Oportunidad: Contribuir al crecimiento y éxito de la tienda y ser reconocido(a) por tus logros.

Cultura y Ambiente Laboral:

• Fomentar una cultura de trabajo en equipo, respeto y colaboración.
• Valorar la diversidad y promover un ambiente inclusivo donde todos se sientan valorados y respetados.

Otros aspectos a considerar:

• Formación continua: Oportunidades de capacitación y desarrollo profesional para mejorar tus habilidades de liderazgo y gestión.
• Innovación: Participación en iniciativas de mejora continua para optimizar las operaciones de la tienda y la experiencia del cliente.
• Relaciones con la comunidad: Participación en eventos y actividades comunitarias para fortalecer la presencia de la tienda en la comunidad local.

¡Envía tu CV ahora mismo!

Si cumple con los requisitos y está listo para enfrentar los desafíos y aprovechar las oportunidades que tenemos para ofrecer, envíe su currículum al sitio web.